OIM recrute 02 consultants internationaux
Titre du Poste : Consultant(e) international(e) chargé(e) d’assurer la liaison avec le MINREX, les partenaires du projet, et d’élaborer la stratégie nationale de mobilisation de la diaspora sensible au genre et de son plan d’action
Lieu du Travail : Cameroun
Description de l'emploi : L’Organisation internationale pour les migrations (OIM), créée en 1951, est l’agence chef de fichier du système des Nations Unies sur les questions migratoires. Au Cameroun, l’OIM appuie le Gouvernement dans la mise en œuvre des cadres nationaux, régionaux et internationaux relatifs à la migration, en cohérence avec l’Agenda 2030, l’Agenda 2063 de l’Union africaine et les priorités nationales de développement.
Objectif de la consultance : L’objectif général de la consultation est d’appuyer le Gouvernement du Cameroun, à travers le MINREX, dans l’élaboration et la validation d’une stratégie nationale de mobilisation de la diaspora camerounaise, assortie d’un plan d’action et d’un cadre de suivi‑évaluation sensible au genre.
Responsabilités : Sous la supervision générale du Chef de Mission de l’OIM Cameroun, de la supervision technique et directe du Chef de Projet et en étroite coordination avec le MINREX, le Bureau régional de l’OIM pour l’Afrique de l’Ouest et du Centre et les unités techniques concernées, le/la consultant(e) international(e) assurera notamment les responsabilités suivantes : Appuyer l’organisation et l’animation des consultations avec le Comité consultatif d’orientation et les parties prenantes clés, y compris les représentants de la diaspora ; Coordonner et capitaliser les contributions thématiques des experts mobilisés dans le cadre du projet ; Superviser et assurer l’assurance qualité des travaux du/de la consultant(e) national(e) ; Conduire une revue documentaire approfondie et analyser les données existantes relatives à la diaspora camerounaise ; Contribuer à la conception et à la mise en œuvre des outils de collecte de données désagrégées, y compris les questionnaires et bases de données numériques ; Appuyer la réalisation de missions de terrain dans les pays ciblés afin de consulter les missions diplomatiques, les organisations de la diaspora et autres acteurs clés ; Élaborer, sur la base des analyses et consultations, un projet de stratégie nationale de mobilisation de la diaspora et son plan d’action; Appuyer la préparation et la facilitation des ateliers, tables rondes et sessions de formation, prévues par le projet ; Assurer un accompagnement technique continu favorisant l’appropriation des produits par les institutions nationales ; Produire un rapport consolidé des consultations et ateliers servant de document de base pour le lancement de la rédaction de la Stratégie Nationale Diaspora et son plan d’action.
Qualifications :
- Diplôme universitaire supérieur (Master ou équivalent) en sciences sociales (droit, sciences politiques, sociologie, relations internationales, développement ou domaine connexe, etc.), gouvernance migratoire, élaboration de politiques publiques et coordination multi-acteurs ;
- Au moins cinq (5) ans d’expériences dans la gouvernance migratoire, la facilitation d’ateliers de haut niveau, l’élaboration et la coordination de politiques publiques et l’analyse et rédaction de rapports ;
- Maîtrise du français et/ou de l’anglais ; la connaissance d’une autre langue officielle des Nations Unies constitue un atout ;
- Nationalité autre que Camerounaise.
Constitution de dossier de candidature : Votre candidature doit inclure : Le curriculum vitae (CV) détaillé incluant l’expérience et l’expertise professionnelle pertinentes du consultant + coordonnées (adresses e-mail, téléphone) de trois références professionnelles ; Une lettre de motivation ; Une proposition technique (comprenant une méthodologie de travail et un plan de travail détaillés) ; Une proposition financière (somme forfaitaire comprenant les honoraires journaliers, les frais de transport et d’hébergement pour la mission, ainsi que tous les autres frais associés (en USD, en DOBRA et en XAF) ; Une proposition administrative (comprenant vos coordonnées complètes (adresse, email, email), Numéro fiscal / Numéro d’identification fiscale, Déclaration de non-condamnation ; Copies de diplômes ou certificats ; Preuves d’expériences similaires (attestations, rapports produits ou contrats antérieurs) ; Liste des travaux pertinents (portefeuille ou publications), etc.).
Notes : Seules les candidatures qui respectent les directives ci-dessus seront prises en compte. Seul(e)s les candidats(e)s présélectionnés(e)s seront contacté(e)s. Les candidatures féminines qualifiées sont fortement encouragées.
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